Leaders 2024 : bâtir mon leadership pour demain

Le monde du travail est en mouvement… Intelligence artificielle, diversité des équipes, sécurité psychologique, intelligence émotionnelle et flexibilité sont des concepts essentiels à inclure à son bagage de leader en 2024.

Votre leadership est un moteur dans votre organisation. Mais avez-vous réfléchi au style de leadership que vous désirez incarner? Avez-vous réfléchi aux postures à adopter pour vous assurer d’engager et de mobiliser vos équipes autour d’un même projet? Cette classe des maîtres s’adresse à des gestionnaires de premier niveau d’organisations publiques ou privées. La journée vous permettra de prendre un pas de recul afin d’échanger et d’apprendre autour des concepts et des enjeux du leadership de demain.

L’humain, l’engagement et la mobilisation devront être au cœur de vos préoccupations pour assurer un succès pour la suite. Êtes-vous prêt(e) à vous remettre en question et à questionner vos paradigmes?

Clientèle visée

Cette classe des maîtres s’adresse à un groupe restreint de gestionnaires de haut niveau d’organisations reconnues régionalement pour être à l’avant-scène des pratiques de management.

Vos maîtres pour la journée

De sa croisade contre l’acidose lactique à la création du Grand défi Pierre Lavoie, en passant par ses multiples succès sur le circuit Ironman et ses apparitions comme conférencier, Pierre Lavoie connaît un parcours de vie hors du commun.  Modèle de résilience par excellence, il a su puiser dans un événement tragique – le décès de deux de ses enfants –, la force et l’inspiration pour bâtir un mouvement extrêmement positif pour la lutte contre les maladies héréditaires orphelines et la promotion des saines habitudes de vie.

Être conférencier est ce qui le rapproche le plus de son rêve d’enfant: devenir enseignant. Il sait aujourd’hui qu’il a la capacité d’influencer les gens, au même titre que les enseignants influencent leurs élèves. Il utilise ce pouvoir pour tenter d’apporter des changements durables dans notre société, entre autres auprès des gestionnaires et leaders de sa communauté.

Professeur associé au Département des sciences humaines et membre du Laboratoire de recherche en intervention sur l’éthique professionnelle (LARIEP), chargé de cours au Département des sciences économiques et administratives depuis 2006 et à l’École nationale d’administration publique (ENAP) depuis 2020, Emmanuel Colomb, Ph.D, intervient dans de nombreux mandats organisationnels pour la Formation continue de l’Université du Québec à Chicoutimi. Il donne des cours portant spécifiquement sur le leadership dans les groupes et les organisations, le changement organisationnel et la mobilisation des équipes de travail. Reconnu pour son dynamisme et ses approches pédagogiques novatrices intégrées à la pratique et à la culture des organisations, il relève de nombreux défis de formation et d’accompagnement que lui présente l’UQAC à travers tout le Québec.

Autres intervenant(e)s pour vous inspirer 

• Julie Labbé
  Présidente-directrice générale du Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux du Saguenay–Lac-Saint-Jean (CIUSSS)
  
• Bruno Marchand
  Maire de Québec
• Nancy Boisvert
  Psychologue clinicienne en santé mentale